随着春节假期的欢快结束，紧张的求职氛围再次蔓延开来！一年一度的求职高峰期又来了！

面临成千上万的找工作大军，不少小伙伴们可能望而却步。但小助理想告诉大家，千万不要放弃，现在市场对工业人才的需求还是非常大的！

据教育部、人力资源和社会保障部、工业和信息化部联合印发的《制造业人才发展规划指南》预测，2020年中国制造业各重点领域平均存在近百万人的人才需求。如电力装备领域2020年人才需求总量约1233万人，高档数控机床和机器人领域2020年人才需求总量约750万人。制造业人才不仅需求总量大，人才也呈现出短缺状态，2020年各重点制造业的人才缺口平均达到约30%！

面对如此庞大的市场需求与人才缺口，想要找工作的小伙伴们是否又重拾信心！

无论是社招还是校招，“打怪升级”的第一关就是简历关。经常有小伙伴们说投递了简历之后就石沉大海，杳无音信。简历是你向企业展示自身核心竞争力的关键名片。企业会根据简历内容评判是否符合岗位需求，进而邀约投递者进入面试环节。